华太前海资本管理深圳有限公司

华太动态

News

华太读书|您是上司拼命挽留的人吗?

日期: 2020-04-28
浏览次数: 194
来源: http://mp.weixin.qq.com/s?__biz=MjM5NjMzMDEyNA==&m
作者: 华太资本 · 品牌部
发布日期: 2020-04-28
浏览次数: 194


2009年,流媒体平台Netflix奈飞在网上发布了一份介绍自己企业文化的PPT文件《Netflix的文化:自由与责任》,在网上累计下载量超过1500万次。这份文件后来被Facebook的CFO谢丽尔·桑德伯格称为“硅谷最重要文件”。


这本书《奈飞文化手册》是Netflix奈飞前CHO,PPT的主要创作者之一帕蒂·麦考德对这份PPT文件的深度解读,通过这本书你可以了解现在硅谷的科技企业最激进的企业文化是怎样的?


华太读书|您是上司拼命挽留的人吗?


Netflix的企业文化激进到什么程度呢?像开市面上最高的薪水(奈飞也鼓励员工打听同行的薪酬)没有具体的考勤制度,自己决定自己的休假时间等等。看完《Netflix的文化:自由与责任》PPT后我认为此文化很难在中国落地,国内的企业都特别推崇阿里和华为的企业文化,但看完这本书后,奈飞的企业文化并没有那么难落地。


Netflix的企业文化会代表未来的发展方向吗?我不知道,但我觉得他们的企业文化十分具有代表性和前瞻性,相信中国的企业家看后很会许多想法或启发。


Netflix是做什么的?


如果你喜欢美剧,相信你应该知道Netflix,在国内被称为「奈飞」或「网飞」,《纸牌屋》《爱尔兰人》《尸战朝鲜》等近年热爆影视剧都是他们的出品。Netflix是做DVD租赁起家的,后来转到线上做视频,接着又变身成原创影视制作商,在疫情的助力下,现在Netflix的市值超过1800亿美元,已经超过迪士尼,成为行业的一哥!


Netflix的崛起可以归根于创始人哈斯廷斯的商业才华,无论战略还是商业模式都极具远见,而且企业的发展完全踏中时代发展的步伐,但我相信,企业文化的威力在Netflix发展中起到关键的作用。


Netflix只招成年人


没有具体的考勤制度,自己决定自己的休假时间,您的同事的自觉性,工作态度能做到做到相对应的标准吗?为什么奈飞敢于这样提呢?其实他们订了一条底线(下限),就是只招成年人。


奈飞就是相信员工会对自己的时间负责,而前提是相信员工是一个有能力安排好工作和休息的成年人。成年人还有很多特质,像不会只是抱怨问题,而是会自己解决问题,且懂得纪律的重要性等等。麦考德说:“伟大的团队是,每一位成员都知道自己要去往何方,并愿意为此付出努力。伟大团队不需要靠激励、程序和福利待遇,靠的是招聘成年人,渴望接受挑战的成年人。”


衡量一下,

自己是您上司拼命挽留的人吗?


某天,麦考德碰到了Netflix一位非常优秀的工程师约翰。他的手下原本有三名工程师,但前段时间都被裁掉了,他现在是光杆司令,经常一个人加班。麦考德说,希望能尽快为他找到帮手。但约翰的回答让她大吃一惊:“不急,我单干还更开心点。”原来,约翰手下的三名员工原本就是多余的,他要花大量的时间管理他们和收拾他们留下的烂摊子:“我宁可自己做,也不要二流手下!”


后来,麦考德每次向别人解释Netflix的基本人才理念时,都会想到约翰的话:“你能为员工提供的最佳福利,不是请客吃饭和团队活动,而是招募最优秀的员工,让他们和最优秀的人一起工作!优秀的同事胜过一切!”


如何定义优秀?在Netflix,那就是高匹配度、高绩效,他们对这个标准的追求达到了变态的程度。Netflix的管理者都会这样一种员工去留测试:我手下的员工里,如果有人要辞职去同业公司做类似工作,有哪些人是我会拼命挽留的?不在拼命挽留之列的员工,只能让他们拿钱走人,这样才能空出位子,给真正的优秀人才。


是不是很残酷?你也可以衡量一下自己,是上司心目中会拼命挽留的人吗?


同事离开时要好好说再见


Netflix对人才挑剔,但并不缺少人情味,他们的文化准则中,与“只雇用高匹配度员工”相对的,是“与离开的人好好说再见”。


有一次,Netflix的副总裁凯文告诉麦考德,他准备让一位部门经理离开,这个人已经在公司很长时间了,但做的却是正在被淘汰的工作。


麦考德问凯文,他打算怎么做。


凯文说:“过去几个月,我和她一直在讨论这件事,她有思想准备。我们打算让她待到周五,我会在上午10点跟她谈话,然后,我会让她来见你,因为我知道她希望跟你说再见。之后,我会召集她团队的其他人,告诉他们此事。今晚我会告知管理层的其他成员,这样他们就不会感到意外了。我会告诉员工,这名管理者非常了不起,她的工作完成了,要去新的地方了。”


麦考德说,那是她在Netflix最喜欢的一个时刻,不仅因为凯文细致的安排反映出她所缔造的文化在真正运作,而且因为这种安排对公司负责,更体现了对每一个伙伴的尊重。


策划/编辑/撰写 华太资本 品牌部

监制:符勇



融资学习


华太读书|您是上司拼命挽留的人吗?


融资是一个系统工程,涉及面广,企业家在融资的过程中遇到的风险点较多。如何避免风险点,降低犯错的几率,提高融资的概率需要系统学习相关的知识。在华太资本的市值生态体系下,融资首先要从顶层设计开始,通过利用企业终局的思维来设计和解决公司当下遇到的问题,布局未来,设计当下,制定行动计划从而提升企业的核心竞争力,让企业更具有核心竞争力。


符勇,市值生态链投资人,清华北大的特聘教授,专注市值管理领域20年,辅导多家企业上市。他将通过“公司终局,股权布局,融资全局,融资操作”的框架让您重构对融资的理解。



华太资本市值顾问

随时为您的每个咨询服务

微信号 :huataiziben

联系方式:13302849879


华太读书|您是上司拼命挽留的人吗?





华太读书|您是上司拼命挽留的人吗?

华太赋兴资本

华太读书|您是上司拼命挽留的人吗?


华太资本是“市值生态体系”创始人符勇先生在2013年创立,总部位于深圳,是一家集咨询、商学、投资为一体的科创型企业市值赋能平台。主要为企业提供投资、融资、并购、上市、市值管理、顶层设计等服务;为产业提供产业体系设计、金融整体解决方案;为地方政府产业加速器、双创生态孵化基地、科创综合体、人才孵化基地、科技产业园区、产业基金提供专业服务的机构。


News / 推荐新闻 More
2020 - 06 - 17
为了更好的优化企业的内部发展,整合企业已有的资源等提高企业的综合实力和身家,很多知名的高端企业都愿意与专业保证的市值咨询建立长期的顾问关系,便更好的从企业的内外角度帮助企业更好的提高是指优势,使其在上市运营的过程中有更强的优势保障。一、市值咨询的是实用性作用非常的明显信誉好的市值咨询机构能够快速的发展,在本质上还是与其很强的综合实用性价值有关,能够真正帮助上市公司更好地呈现其很强的实力内容,对于保证股票不会出现大波动的现象有很好的助力作用,是企业在股票市场更好的避免市场波动以及资本操作的必要手段。所以很多注重股民权益实现的企业,都选择依赖于值得相信的市值咨询作为顾问机构,以便在重大事项前出谋划策。二、对于企业长期的发展价值很大现如今的市场竞争是非常激烈的,日新月已成为了市场发展的常态,而在这样的大环境下要想长期的发展难度很大,即使是上市公司也将面临很大的挑战。但是依赖于值得相信的市值咨询其...
2020 - 06 - 16
高效可靠的市值咨询服务是建立在专业的基础上,为更多的上市公司提供关于市值提升的服务,从而帮助企业解决了很多的棘手问题。尤其随着实力雄厚的市值咨询服务全方位的提升,更是在根本上体现了很强的服务合作意义。一、团队的合作导入,真正以专业的角度帮助企业解决需求问题有口碑的市值咨询很强的评价在根本上与专业性的保障有关,在专人专项服务的前提下,为了更好的确保更多实际性问题出现的有效解决,有口碑的设置咨询在服务中都会组建一定的团队来做对接。尤其在团队中配备其中相关的各种专业人士更是能够有效的解决各种诉求,并且服务的内容支撑保健保健。全方位的专业保障,是非常符合市值这种特定需求问题解决的,从而能够真正的满足企业实力提升股票稳定的需求,为受欢迎的市值咨询‍的实质性合作价值的产地提供了必要的动力。二、全方位彻底的分析融合值得相信的市值咨询为了更好的发挥起的作用,在合作中非常注重真正帮助企业把关。能够通过对企业...
2020 - 06 - 15
在相关政府机构的大力支持,尤其随着市场经济的发展,上市公司市值管理进入了一个新的规范和制度化的阶段,使得越来越多的公司开始认识到市值管理的必要性,所以近些年来其被广泛的运用,成为上市公司在优化内部管理中必不可少的合作需求。一、社会主义社会资本市场独特的管理需求我国作为社会主义国家,具体的经济发展模式和西方的资本主义国家是有一定差异的,而在这样的大环境下,我国的资本市场需要有独特的管理概念,而运用全面的市值管理就能够很好的符合这样的环境需求。这也是为何相关政府机构在进行全面了解后积极鼓励广大企业进行推荐的市值管理‍来操作,便更好的加强企业综合实力的原因。就根本而言目前市场的大环境需要更多的企业科学的导入专业的数据管理,为企业持续性的发展以及全球综合竞争力的实现保驾护航,这就在一定程度上更积极的萌发了市值管理‍的快速发展。二、对于企业的好处有实质性的回报针对性强的设置管理对于企业的好处是非常有...
2020 - 06 - 02
虽然作用大潜在意义非凡的市值咨询是非常值得合作和导入的,是企业在上市以及上市前准备必不可少的内容项,但是在具体的合作选择中还是应该择优而行,尤其通过以下方面来进行考虑才能够更好的保障其综合的合作意义。一、有很强的咨询经验,有一定的成功案例市值咨询是上市公司在前期准备以及上市后稳定企业股价的辅助需求,所以其涉及到的具体金额面是非常大的,因而在进行信誉好的式子咨询合作中谨慎很关键。而通过其综合实力,以及以往的操作经验和成功的辅助案例,就能够在一定程度上帮助分析受欢迎的市值咨询的综合能力,尤其与企业遇到的问题匹配度,这对于加强咨询内容的精准度以及实际性作用的发挥有很好的帮助,只有如此才能够让口碑好的市值咨询‍在个别企业内的作用发挥的彻底。二、从服务的内容以及效率的入手因市值咨询‍的内容牵涉面广,所以其相关的咨询内容都是迫不及待的,因而从服务的角度来参考也很重要。服务内容涉及是否符合企业需求、服务...
Address 深圳公司地址:广东省深圳市南山区铜鼓路大冲商务中心B座1206室
Mailbox 邮箱:ht@htqhzb.com
Address 佛山公司地址:广东省佛山市禅城区季华五路57号万科金融中心B座913-914室
Tel 0755-26413800(深圳) 0757-82061703(佛山)
  • 微信客服
  • 微信公众号
  • 手机网站
Copyright ©2013 - 2017华太前海资本管理深圳有限公司
犀牛云提供企业云服务